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19体育登录:建庄矿业:党建引领 融合赋能 激活高质量发展“红色引擎”

单位:建庄矿业作者:范芳芹发布时间:2023-09-18 点击数:3608

今年以来,建庄矿业公司紧扣主题教育总要求,坚持党建引领,充分发挥党组织在高质量发展中的战斗堡垒作用,围绕安全生产中心工作,积极涵养党员干部过硬作风,激活高质量发展“红色引擎”。

聚焦政治过硬,开出高质量专题组织生活会

“已经召开过组织生活会的支部,请务必今天将修改后的党员材料交到党群工作部,如还存在问题,请重新组织召开会议……”该公司在党支部书记群里发出通知。

为开展好组织生活会,该公司成立了督导组,对基层组织生活会会前准备情况、材料撰写情况及会议召开情况进行包保督导,并提出改进意见,对会议过程召开不过关的支部立即叫停,整改后重新召开会议。

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“希望你在工作中注意工作方法,正确处理部门员工之间的矛盾,不要让矛盾激化,影响大家之间的团结……”“最近你的工作主动性不强,效率不高,希望你调整好自己,高质量完成自己的工作任务……”为开出高质量的组织生活会,会前,各党支部委员之间、党支部委员与党员之间、党员与党员之间互相谈心谈话,坦诚相见,交流思想和意见,提出日常工作中存在的不足,达到共同促进的目的。
组织生活会上,党员紧密结合自身实际,认真反思自身在思想、工作和生活中的问题和不足,相互批评支部成员之间存在的工作不扎实、担当意识不强等作风方面突出的问题,现场“辣味”十足,达到了“红脸出汗”的效果。

聚焦品牌效应,实现党建与中心工作融合发展

树立党建品牌,既利于创新党建工作模式,又利于提炼工作亮点,改进工作方法,提升企业影响力。

该公司以贯彻落实矿业公司“党建领航工程”为着力点,不断健全完善“12345”党建工作体系,建塑党建工作品牌;在持续发挥物资供应部党支部这个19体育登录党支部示范点引领作用的基础上,坚持“一支部一特色、一支部一品牌”创建工作思路,全力打造支部品牌。

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各党支部结合自身实际,找准党建工作与中心工作的结合点,与中心工作深度融合,一同谋划、一同推进,建塑“党建+质量”“党建+效益”“三型机关”等支部品牌,深挖支部特色亮点,形成文稿,拍摄支部宣传片,奋力打造特色支部品牌。
“我们在挖掘支部特色亮点过程中,发现了更能融合中心工作的契合点,通过开展各类活动,党员的凝聚力明显增强。”质检中心党支部书记李红涛深有感触地说。
与此同时,该公司充分发挥党员先锋模范作用,完善了党员责任区、党员示范岗、党员突击队等阵地建设,全力推行“三靠前”工作机制、“党员揭榜挂帅”科技攻关机制,建立党委书记、总经理示范区,实现党建与中心工作的联动推进、融合发展,使党建成为企业做大做强做优的不竭动力。

聚焦能力提升,锻造务实能干型党员干部队伍

8月份,一场党员业务知识考核竞赛在该公司火热开赛。此次考试结合2023年上半年党员学习笔记、学习强国学习平台应用情况,对党员进行了综合考核排名。根据考核结果,对综合得分低于80分的党员给予通报批评,并进行党组织谈话;对7名党员笔记不达标的党员进行了3天补学,并进行深刻反思检讨。

这只是该公司抓党员干部能力提升的一个缩影。

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今年以来,该公司以贯彻落实省委、省政府“三个年”活动和矿业公司“干部作风能力提升年”为契机,始终把抓党员干部素质能力提升作为重中之重,纳入党建总体布局,贯穿于企业发展的各项工作中。
该公司利用党委理论学习中心组学习、支部“三会一课”“学习强国”、红色教育基地等线上线下方式,采取走出去,现场教学、学习研讨、参观学习等相结合的形式,强化党员干部政治素质提升;组织党员干部观看《永远吹冲锋号》《零容忍》等警示教育片,到周边革命根据地、19体育登录党史学习教育大课堂接受红色教育,赓续红色血脉,引导党员干部不忘初心,在工作中奋力担当作为;围绕中层干部工作作风和履职尽责情况、机关部室服务质效等方面开展调研,针对突出问题,进行整改落实、谈心谈话,促进党员干部能力提升,锻造务实能干型党员干部队伍,为矿井高质量发展提供坚强有力的组织保障。(建庄矿业:范芳芹 责任审核:杜延龙)


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